Skip to main content

La plateforme EPIC (Electronic Profile Information Center) est une solution en ligne proposée par Wiley, l’éditeur des évaluations Everything DiSC et The 5 Behaviors. Ce support est conçu pour offrir aux utilisateurs certifiés une indépendance totale dans la gestion des questionnaires et des rapports liés aux analyses comportementales de leurs employés ou clients.

Chez Discernys, nous intégrons l’accès à la plateforme EPIC dans le cadre de nos certifications DiSC et formations à The 5 Behaviors. Une fois formés à ces méthodes, nos clients bénéficient d’un accès personnel à cette plateforme sans frais supplémentaires ni abonnements, leur permettant de centraliser, organiser et gérer toutes leurs évaluations de manière efficace et indépendante.

Image1 Plateforme epic methode disc the 5 behaviors

Pourquoi un compte EPIC est indispensable ?

EPIC est au cœur de la gestion des analyses DiSC et The 5 Behaviors. Tous les questionnaires sont envoyés et tous les rapports sont générés via cette plateforme exclusive. Pour tirer pleinement parti des outils DiSC et The 5 Behaviors, un compte EPIC est indispensable. La plateforme vous permet de gérer les évaluations de manière indépendante, d’avoir un contrôle total sur la distribution des rapports, et de conserver un historique sécurisé et organisé des résultats.

Ainsi, pour toute organisation souhaitant utiliser les outils EVERYTHING DiSC ou The 5 Behaviors, l’accès à un compte EPIC est nécessaire. Sans ce compte, vous ne pouvez ni créer de profils, ni envoyer de questionnaires, ni générer de rapports. Ce compte est donc l’élément clé qui garantit le bon fonctionnement, la fiabilité et la gestion de vos évaluations.

L’utilisation d’EPIC est aussi essentielle si vous souhaitez :

  1. Gérer un volume important d’évaluations : EPIC simplifie l’envoi de questionnaires à un grand nombre de participants, ce qui est indispensable pour les grandes formations ou projets de recrutement.
  2. Contrôler la distribution des profils : EPIC permet de restreindre l’accès aux rapports jusqu’à ce que vous décidiez de les publier, par exemple lors d’une session de formation.
  3. Stocker et organiser les résultats : Grâce à son système de dossiers, EPIC offre une gestion structurée des rapports pour une consultation ultérieure, en évitant de dépendre des envois manuels des participants.
Image2 Plateforme epic methode disc the 5 behaviors

Les avantages d’EPIC pour la gestion des évaluations

Contrôle et flexibilité : EPIC vous offre une gestion complète des profils DiSC et 5 Behaviors. Vous pouvez décider qui a accès aux rapports, les consulter, les imprimer ou les envoyer par e-mail selon vos besoins. Ce contrôle vous permet de garder une maîtrise complète du processus, du début à la fin.

Rapports améliorés : Les rapports générés par EPIC sont riches et variés. Vous pouvez produire des rapports de groupe, des rapports de comparaison ou des rapports d’animateur, adaptés à la dynamique d’équipe. Ces documents sont de réels supports pédagogiques.

Marquage et personnalisation : L’outil permet de personnaliser les rapports avec votre logo ou d’ajouter des commentaires spécifiques dans les e-mails envoyés lors de la distribution des questionnaires. Cela renforce votre marque tout en créant une expérience d’évaluation plus personnalisée pour vos participants.

Aucune limite de validité des crédits : Contrairement à d’autres systèmes, les crédits achetés sur la plateforme EPIC n’ont aucune date d’expiration. Vous pouvez les utiliser selon vos besoins, sans pression de temps. Si vous achetez plus de crédits que nécessaire pour un projet en cours, vous pouvez les conserver pour des formations futures ou de nouveaux participants. Cette flexibilité est un atout majeur, surtout pour les entreprises qui prévoient de multiples sessions de formation ou des recrutements à long terme.

Image3 Plateforme epic methode disc the 5 behaviors

Un modèle économique flexible

Le modèle de la plateforme EPIC repose sur un système de crédits qui sont achetés directement auprès de Discernys. Nous sommes très réactifs et priorisons ces demandes durant nos horaires d’ouverture, avec un traitement moyen sous une heure (sauf imprévu). Les crédits, non périssables, sont une monnaie universelle utilisée pour tous les outils DiSC et 5 Behaviors, chaque questionnaire ayant un coût en crédits spécifique. Discernys met également à disposition une grille tarifaire détaillée, rendant la gestion et la compréhension des coûts claires et simples pour nos clients.

Support et accompagnement Discernys

Lorsque vous choisissez Discernys comme partenaire de formation Everything DiSC et les 5 Behaviors, nous nous engageons à vous offrir un accompagnement complet pour la gestion de votre compte EPIC. Nous vous accompagnons dans la configuration de votre espace personnel et restons disponibles pour tout soutien technique ou questions relatives à l’utilisation de la plateforme. En plus de la documentation fournie, notre équipe reste joignable pour répondre à vos demandes et vous aider à maximiser l’utilisation d’EPIC au sein de votre organisation.

Image4 Plateforme epic methode disc the 5 behaviors

La plateforme EPIC est un outil incontournable pour toute organisation souhaitant gérer ses évaluations Everything DiSC ou 5 Behaviors de manière autonome et efficace. Elle offre un contrôle total sur les évaluations, des fonctionnalités de personnalisation avancées, ainsi qu’une flexibilité inégalée avec un système de crédits sans date d’expiration. Chez Discernys, nous intégrons EPIC dans nos formations pour permettre à nos clients de tirer le meilleur parti de leurs profils DiSC et de maximiser leur impact au sein de leurs équipes.

Si vous êtes intéressé par nos formations ou souhaitez en savoir plus sur la plateforme EPIC, n’hésitez pas à nous contacter pour en discuter davantage.

Suivez toutes notre actualité sur

linkedinlogo